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職工代表的權(quán)利?

職工代表依法享有的權(quán)利，體現(xiàn)出了社會(huì)主義的主人翁地位。

（1）在職工代表大會(huì)上，有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。

（2）有權(quán)參與職工代表大會(huì)及其工作機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)執(zhí)行職工代表大會(huì)決議和提案落實(shí)情況檢查，有權(quán)參加對(duì)企業(yè)行政領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)詢。

（3）因參加職工代表大會(huì)組織和各項(xiàng)活動(dòng)而占用工作或生產(chǎn)時(shí)間，有權(quán)按照正常出勤享受應(yīng)得的待遇。?

職工代表的義務(wù)

職工代表應(yīng)盡的責(zé)任，是對(duì)職工代表的基本要求，是職工代表?xiàng)l件的具體化。

（1）努力學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策、法律、法規(guī)，不斷提高政治覺悟、技術(shù)業(yè)務(wù)水平和參加管理的能力。

（2）密切聯(lián)系群眾，代表職工合法權(quán)益，如實(shí)反映職工群眾的意見和要求，認(rèn)真執(zhí)行職工代表大會(huì)的決議，完成職工代表大會(huì)交辦的各項(xiàng)工作。

（3）模范遵守國家的法律、法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，做好本職工作。